Híreink Önnek!
Kövesse hétről hétre szakmai hírválogatásunkat! A híranyagokat igyekszünk úgy összeválogatni, hogy a bérügyviteli, HR szakma aktuális kérdés/válaszait megtalálja oldalunkon.
Kövesse közösségi oldalainkat, hogy betekintsen az L-SOFT kulisszái mögé, hogyan dolgozunk, hogyan örülünk az eredményeinknek…
Iratkozzon fel a hírlevelünkre!
Válassza a legegyszerűbb módját, hogy értesüljön a legfrissebb szakmai, termékhíreinkről.
Iratkozzon fel a hírlevelünkre!
Válassza a legegyszerűbb módját, hogy értesüljön a legfrissebb szakmai, termékhíreinkről.
Iratkozzon fel a hírlevelünkre!
Válassza a legegyszerűbb módját, hogy értesüljön a legfrissebb szakmai, termékhíreinkről.

Hibrid Munkavégzés
Bérszámfejtés és hibrid munkavégzés: Kihívások és megoldások az otthoni munkakörnyezetbenA hibrid munkavégzés nem csupán egy múló divat, hanem a jövő realitása. Az átalakuló munkakörnyezet...
A munkavállalók többségének fontos a rendszeres vezetői visszajelzés egy angol tanulmány szerint
A munkavállalók túlnyomó részének (84%) fontos a rendszeres visszajelzés a közvetlen vezetőjétől egy angol szoftvergyártó (Appraisd) 1000 dolgozóval történt felmérése szerint. Különösen igaz ez a fiatalabb korosztályok esetében, 90%-uk mondta, hogy a közös,...
A Munka törvénykönyve módosítása is várható adatvédelmi okokból – írja a HRPortal.hu
A médiában már olvasni és hallani lehetett arról, hogy a jövőben a munkáltató által munkavégzés céljára biztosított számítástechnikai eszközök magáncélú használata a munkavállalók számára megtiltásra kerül a Munka törvénykönyve (Mt.) módosításával. Azonban a tervezett...
Az új apukák számára biztosított rugalmas munkavégzés meglepő hatását bizonyította egy tanulmány
Amikor az apa rugalmas foglalkoztatásban dolgozhat, az újszülött babák anyukáinál kevesebb mentális egészségügyi problémát tapasztaltak, közli a Stanford Intézet gazdaságpolitikai kutatása. A jelentés egy svédországi gyakorlat adatait dolgozta fel. A svéd...
Tehermentesítjük a HRt
A digitalizáció és a HR 1-2 évtizede már kerülgeti egymást, és 2019-re ismét sikerült hatékonyságnövelő ismeretségbe kerülniük. A digitális fejlődés szerencsére megállíthatatlannak tűnik, a HR szakma pedig olyan időszakát éli, amikor a szakemberek keresik, és két...
Annyira magától érthetődő, hogy a döntéselőkészítésben sokszor nem is gondolunk rá…
Alapvető elvárás a törvénykövető bérprogram, de… a bérügyvitel és a kapcsolódó vállalati folyamatok esetében közismerten változó a jogi környezet. Az L-SOFT értékesítői gyakran szembesülnek az ajánlatkérőkkel történő egyeztetés során, hogy azért készülnek...
2022-ig sok adófajta eltűnhet – írja a Napi.hu
A 2022-ig tartó kormányzati időszak végéig legalább harmadával csökkenhet az adók száma - mondta Izer Norbert adóügyi államtitkár a Magyar Nemzetnek. Tavaly decemberben még mintegy hatvan közteherfajtát tartottak számon idehaza, közülük néhány év alatt nagyjából húsz...
Juttatások jövője 2019 – hetedszerre mért a CafeteriaTREND
A www.cafeteriatrend.hu csapata 2019-ben már hetedszerre végezte el azt a felmérést, melyben munkáltatókat, munkavállalókat kérdeztek arról, hogy az ő céljaikat milyen juttatások kedvező adózása segítené elérni. Ők hogyan, milyen alapelvek mentén változtatnák meg a...
Éjfélkor jár le a határidő – Nav Szja információ
Éjfélig lehet kiegészíteni, illetve elfogadni az szja-bevallási tervezetet. Ma a NAV minden budapesti és megyeszékhelyen lévő központi ügyfélszolgálata este 20 óráig tart nyitva, és várják azokat, akik a tervezettel, bevallással, 1+1 százalékkal kapcsolatban...
SZJA 1 százalékának felajánlása (1999-2016)
A NAV kiadott egy grafikont, melyen szemlélteti az 1999-2016 adóévekben felajánlott összegeket milliárd forintban. A személyijövedelemadó-bevallás mellett az idén is mindenki szabadon rendelkezhet befizetett adója 1+1 százalékáról. Az egyik 1 százalék felajánlható egy...
Figyelmeztet a NAV: vigyázat, csalók!
Naponta több bejelentés is érkezik a Nemzeti Adó- és Vámhivatalhoz (NAV) és a Nemzetbiztonsági Szakszolgálat Nemzeti Kibervédelmi Intézetéhez (NBSZ NKI), miszerint a közelgő adóbevallási időszakra hivatkozva adathalászok próbáltak megszerezni ügyfélkapus...
A nyugdíjkorhatár betöltését követő 5 évig kell megőrizni a munkaügyi iratokat
Hosszú ideig nem volt egyértelmű szabályozás arra vonatkozóan, hogy a munkáltatóknak meddig kell megőrizniük a munkaügyi iratokat az adott munkaviszony megszűnése után. A kérdés nem elhanyagolható, mivel egyes esetekben a nyugdíjjogosultság megállapításához akár fél...
PIRAMIS bérprogram a lekérdezés szabadságával!
A PIRAMIS™ szoftver termékbemutatókon rendszerint a legélénkebb visszajelzéseket akkor kapja munkatársunk a résztvevőktől, amikor szabad formátumú listázási lehetőséghez ér - mondja Kuczi- Bakó Krisztina, az L-SOFT kereskedelmi igazgatója. Előre kell bocsátanom, hogy...
A munkavállalói élmény már lejárt lemez? Egy felmérés eredményei…
A folyamatos tanulás erősítése, a pénzbeli és nem pénzbeli ösztönző elemek továbbfejlesztése, a HR-t támogató digitális technológiák alkalmazása, a vállalaton belüli mobilitás fokozása - többek között ezekre a területekre fordítanak kiemelt figyelmet a cégek a...
Te is adsz le adóbevallást? Akkor ennek a hírnek örülni fogsz – írja a Pénzcentrum
A személyi jövedelemadó bevallás május 20-i határideje miatt a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) fővárosi és megyei központi ügyfélszolgálatai 2019. május 6-ától (jövő hét hétfőtől), május 20-áig (hétfőig) hétköznaponként rendkívüli nyitva tartással várják az...
Akikről keveset beszélnek: ők a munkaerőhiany nagy nyertesei
Egy a napokban megrendezett konferencián a jövő munkahelyére nyertünk bepillantást: megtudtuk, mik lesznek a legfontosabb képességeink, melyeket sosem pótolhat egyetlen robot sem, és fény derült arra, melyik az a társadalmunkban megbúvó, szinte láthatatlan réteg,...